|
Untitled Document
 |
|
 |
 |
| |
Ülkemizde muhasebecilik alanındaki kurallar ve meslekî standartlar yasalarla düzenlenmiştir. Muhasebe ile ilgili ilk kanunumuz Mustafa Kemal ATATÜRK zamanında çıkartılmış olan 26/05/1927 tarih ve 1050 sayılı Muhasebe-i Umumiye Kanunu’dur. 3568 sayı ve 01/06/1989 tarihli Kanun ise serbest muhasebecilik, serbest muhasebeci ve malî müşavirlik, yeminli malî müşavirlik unvanlarına meslek içerisinde kademelendirme getirmiştir. Anadolu ticaret meslek lisesi ve ticaret meslek lisesinden mezun olanlar kanunda belirtilen şartları yerine getirmek suretiyle bu unvanları kazanabilirler. Bu meslek elemanlarının yanı sıra alandaki ara kadrolarda muhasebe ofis elemanları ve yardımcı muhasebe elemanlarına da ihtiyaç duyumaktadır. Ülkemizde muhasebecilik ile ilgili yasal düzenlemelerin yapılması, yeni kanunların yürürlüğe girmesiyle alandaki mesleklerin saygınlığı giderek artmıştır. Ayrıca, bu konu ile ilgili kanunlarımız AB standartları ve gelişmiş ülkelerdeki uygulamaları içerecek şekilde genişletilmektedir. |
|
 |
| |
 |
 |
Bilgisayar teknolojileri ve yazılım dünyasındaki gelişmeler, muhasebecilik alanında da bilgisayarlı çalışma düzenine geçilmesini sağlamıştır. Günümüzde muhasebe alanına özel olarak üretilmiş çeşitli yazılımlar bulunmaktadır. Bu yazılımlar sayesinde kayıt tutmak, yüzdeleri ve oranları hesaplamak son derece kolaylaşmıştır. Aynı şekilde muhasebe kayıtları da bilgisayar ortamında tutulmaya başlanmıştır. Bilgisayar ve muhasebe ile igili yazılımlar kırtasiye yükünün hafiflemesine yardımcı olarak alana önemli katkıda bulunmuştur. |
|
|
 |
| |
Muhasebe, tüm iş alanları ile ilişkili bir alandır. Dev holdinglerden bakkal dükkânlarına kadar tüm işletmelere hizmet veren bu alan uzmanlık gerektiren iş ve işlemleri içermektedir. Bir işletmenin gelir gider dengesi ne kadar iyi olursa olsun, muhasebe işlemleri düzenli yürütülmüyor ve kayıtları sağlıklı şekilde tutulmuyorsa o işletmenin uzun ömürlü olması mümkün değildir. Günümüzde işletmelerin başarıları ve çalışma performansları da doğrudan muhasebe bilgileri üzerinden değerlendirilmektedir. |
|
 |
| |
Muhasebe islemleri isletmelerin kendi bünyesinde ve bagimsiz muhasebe bürolari tarafindan yapilmaktadir.
Bir isletmenin muhasebe kayitlarinin tutulmasindan günlük gelir gider defterlerinin islenmesine, sigorta primlerinden vergilere kadar birçok konuyu kapsamaktadir.
Isletmelerin fatura islemlerinin yani sira ücret bordrolari, bildirge ve beyanname gibi çesitli ticarî belgelerin düzenlenmesi isi de muhasebe birimleri tarafindan yürütülmektedir. |
 |
 |
|
|
 |
| |
Alacak ve ödeme takvimlerinin takip edilmesi de doğrudan muhasebe alanı ile ilişkilidir. Muhasebe bürolarının “defter tutulması” işlevinin dışında, hizmet verilen kişilere, kurumlara doğru ve zamanında bilgi akışı sağlamak gibi önemli bir görevi, çalışma modeli vardır. Dünyanın her yerinde olduğu gibi ülkemizde de beyanname, vergi ödeme ve kayıt gibi muhasebe işlemleri yasalarla belirlenmiş takvimlere göre yapılmaktadır. Dolayısıyla bu işlemlerin yoğun olarak yürütüldüğü dönemlerde alanda bir hareketlilik yaşanmaktadır. |
|
 |
| |
Ticaret hayatının sürekli geliştiği günümüzde işletme sayıları da giderek artış göstermektedir. Bu işletmelerin tümünde muhasebe işlemleri yapıldığına göre muhasebecilik meslekleri de önemini ve geçerliliğini hiçbir zaman yitirmeyecek alanların başında gelmektedir. |
|
 |
 |
BİLGİSAYARLI MUHASEBE ELEMANI DALI |
 |
 |
| |
Tanımı ; |
|
 |
| |
Kurum ve kuruluşların muhasebe ve vergi ile ilgili işlemlerini bilgisayara kaydeden, gerektiğinde bunları izleyen ve denetleyen kişidir . |
|
 |
| |
Bilgisayarlı muhasebe elamnının görevleri ; |
|
 |
| |
•Muhasebe ile ilgili fişleri, fatura ve belgeleri bilgisayarda ilgili yerlere kaydeder,
•Belgelerin korunması, dosyalanması ve denetimi ile ilgili işlemleri yapar,
•İşletme adına ödenmesi gereken vergi, harç ve diğer ödemelerin takibini yaparak ödenmesini sağlar,
•Her ayın sonunda o ayın hesaplarının ve yapılan işlemlerin genel kontrolü amacıyla aylık dökümü çıkarır (aylık mizan), hata var ise gerekli düzeltmeleri yapar,
•İşletmenin bankalar, müşteriler, maliye ve diğer kuruluşlarla olan ilişkilerini izler,
•Yıl sonunda işletmenin mal varlığının çıkarılması amacıyla sayım ve ölçüm işlemlerini (envanter) yapar,
•Dönem sonunda işletmenin kar ve zarar durumunu, varlığını, alacak ve borcunu gösteren tabloları (bilanço) düzenler,
•Kurum ve kuruluşların yıl boyunca yapmış olduğu işlemlerin muhasebe kayıtlarını izler ve denetler.
|
|
 |
|
 |
| |
Meslek Elemanlarında Aranan Özellikler ; |
|
 |
| |
•İş ahlâkına sahip olması,
•İnsan ilişkilerine özen vermesi,
•Dikkatli olmak,
•Dürüst olmak,
•Etkili ve güzel konuşmak,
•Güler yüzlü olmak,
•Ekip çalışmasına uygun olmak,
•Yeniliklere açık olmak,
•Sır saklayabilmek,
•İşleri zamanında bitirebilmek,
•İşyeri çalışma prensiplerine uygun davranmak,
•Mesleğiile ilgili etik ilkelere uygun davranmak,
•Matematik ve mantık konularında başarılı olmak,
•Ayrıntılar üzerinde uzun süre dikkatle çalışabilmek,
•Kapalı yerlerde oturarak çalışmaktan sıkılmamak.
|
|
 |
| |
İş Bulma İmkânları ; |
|
 |
| |
Meslek mensubları; muhasebe ve mali müşavirlik bürolarında, sigortacılık ve finans kuruluşlarının ilgili departmanları ile ticari işletmelerin muhasebe servislerinde çalışabilirler. Ayrıca hertürlü kuruluşun mali işlerle ilgili bölümlerinde çalışabilirler. Mesleğin oldukça geniş bir çalışma alanı vardır. |
|
| |
|
|
|
|